Inden for økonomi, har kontoret ansvar for:
- Budget og regnskab
- Ressourcestyring
- Økonomistyring og ledelsesinformation
- Contract Management
- Afgiftsopkrævning
- Årsrapporter
Inden for HR, strategi og organisation har kontoret ansvar for:
- Strategi- og organisationsudvikling
- Lederudvikling
- HR, rekruttering og employer branding
- Uddannelse, karriere- og kompetenceudvikling
- Samarbejdsudvalg og arbejdsmiljøgruppe
Inden for styring har kontoret ansvar for:
- Compliance på forretningsprocesser
- ESDH, procesoptimering og sagsstyring
Sekretariatet løfter endvidere følgende opgaver:
- Fysisk sikkerhed og vedligeholdelse af huset
- Leverandørstyring, indkøb og service
- Indkøbs- og servicefunktioner for huset